S’affirmer afin de gérer son stress et éviter le Burn out au travail

Réf : L2.7

Objectif

Cette formation vise à renforcer les compétences individuelles pour identifier et gérer efficacement les sources de stress. L’objectif est de prévenir l’épuisement professionnel (burn-out) et d’améliorer le bien-être tant dans la sphère professionnelle que personnelle.

Contenu

  • Explorer les bases du fonctionnement cérébral et de la cognition.
  • Développer une meilleure connaissance de soi (aspects physiques, conscients et inconscients).
  • Maîtriser les techniques de gestion du stress et des régulations émotionnelles.
  • Acquérir les principes de la communication selon l’approche PNL.
  • Identifier et analyser les diverses formes de communication interpersonnelle.
  • Reconnaître les dynamiques relationnelles potentiellement néfastes en milieu professionnel.
  • S’affirmer avec assurance et apprendre à exprimer un refus approprié.
  • Élaborer des stratégies et des outils pratiques pour la prévention et la gestion du stress.

Public

Ce programme s’adresse à toute personne désireuse d’améliorer sa gestion du stress et de prévenir les risques liés à l’épuisement professionnel.

Prérequis

Il n’y a pas de prérequis spécifiques pour participer à cette session de formation.

Evaluation

À la fin de la formation, chaque participant obtiendra une attestation individuelle précisant le thème abordé, la durée totale du parcours et la validation des objectifs d’apprentissage.

Accessibilité

Afin d’assurer une prise en charge optimale, nous invitons les personnes en situation de handicap à nous contacter dès le premier échange. Notre référent handicap dédié vous contactera rapidement pour organiser votre parcours de formation dans les conditions les plus adaptées.









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