Réf : C3.1
Objectif
Acquérir une compréhension des principes fondamentaux du Droit du Travail et des responsabilités légales associées, afin de pouvoir les mettre en œuvre efficacement au sein de son organisation (affichages obligatoires, application des conventions collectives, élaboration du règlement intérieur, etc.).
Contenu
- Naviguer au sein des sources juridiques
- Développer une approche méthodique de recherche pour des informations précises et fiables
- S’informer sur les évolutions législatives et la jurisprudence pertinente
- Identifier et utiliser les outils pratiques pertinents
- Maîtriser les obligations réglementaires applicables en milieu professionnel
- Exercices pratiques et étude de cas
Public
Ce programme s’adresse à toute personne désireuse de s’initier aux concepts essentiels du Droit du Travail et aux impératifs légaux qui régissent le fonctionnement quotidien de l’entreprise.
Prérequis
Cette formation ne requiert aucun prérequis spécifique.
Evaluation
À la fin de la session, chaque participant obtiendra une attestation individuelle de suivi de formation précisant son contenu, sa durée et les compétences visées.
Accessibilité
Afin d’assurer un accompagnement optimal, nous invitons les personnes en situation de handicap à nous en informer lors de leur prise de contact initiale. Notre responsable dédié à l’accessibilité prendra contact rapidement pour étudier avec vous les adaptations nécessaires à une formation dans les meilleures conditions.
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Formatrice très compétente, réponses claires et précises à mes questions. Bonne explication
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